育成就労
「外国人雇用管理指針」の見直しと企業が今備えるべき実務のポイント
2026-09-21
外国人労働者の受入れ数が年々増加する中、外国人を雇用する企業に求められるコンプライアンスの水準もこれまで以上に高くなっています。厚生労働省が定める「外国人労働者の雇用管理の改善等に関して事業主が適切に対処するための指針（ […]
育成就労制度スタート後の「技能実習」経過措置
2026-09-12
2027年4月1日から、これまでの技能実習制度に代わって育成就労制度がスタートします。現在、技能実習生として活動している方や、これから技能実習生の受け入れを予定している企業の方にとって、育成就労制度の運用開始後、技能実習 […]
育成就労制度への移行に向けて
2026-06-07
これまでの技能実習制度に代わり、令和9年（2027年）4月1日から育成就労法が施行され、育成就労制度がスタートします。実務レベルでの移行準備も一部始まっており、これから更に具体的に進んでいく段階に入ります。今回、先ずは移 […]